第1089章 不听话就扁你 (1/2)

蒋彩蝶跟唐军的事以前谁也不知，但一场洪灾把两人关系亮了出来，很多人都明白怎么回事了。其实公司里下属们很多人都讨厌蒋彩蝶。

暗地里骂她，这只鸡，你再伪装也成不了凤凰。

那次慰问洪灾遇难者家属时，大家都不停的安慰遇难者家属。蒋彩蝶可好，对抢救别人在洪水中牺牲的同志母亲说，太感谢你了，养了一个这么优秀的儿子。

当时有个人就指责她，说对方人死了心情肯定十分难过，在这种场合中最好不要去夸奖她。

起不到好作用反而让对方更伤心。

不料蒋彩蝶嫌弃说她了，当时就火了，我没有错，她家儿子就是很优秀，是个英雄，我就该表扬她。

说完，蒋彩蝶还委屈的哭了几眼。唐军在旁边插话说不要吹毛求疵了，蒋经理也是好意，只是表达方式欠佳而已。

莫非她看见别人有难还有心去糟蹋对方吗？以后我们再要遇到类似这样的情况，凡是觉得自己口才好的人就多上去表现自己，不要总保持沉默不开口，别人一说话就喜欢挑毛病。

唐军帮蒋彩蝶下了台阶，不然她这种不谦虚做人的态度真能惹怒一帮人。

说实话，如果没有唐军在背后给蒋彩蝶撑腰，估计早被下面这些人赶下去了。

后来有很多人在议论这件事，都说蒋彩蝶没有一点水平，根本不配当经理，素质太差。

其实一个人想做领导必须要具备一些最起码的素质，没有素质的领导各个方面都会露马脚，出笑话。

语言也是讲究艺术性的，说好了它会感化一个人的心灵；说不好了它会让人厌恶，甚至大动干戈。

像蒋彩蝶这样的，估计以后还会要闹出笑话。

有一天，办公室材料员也没和任何人请假就提前回家了。蒋彩蝶有事找她却哪也找不到她，最后一打电话才知道她已经离开公司。

第二天蒋彩蝶就训了她一顿，说你小小的年纪怎么没有一点规矩，上着班就能随意离开工作岗位，为什么不请假？

材料员很不服，对蒋彩蝶嘴硬道：我是想跟你请假，可是我找不到你？那有什么办法？

你不要跟我嘴硬，我一天都没离开公司，你不可能找不到我？是你压根就没去找我罢了。

蒋彩蝶训斥完，没想到材料员腾地火了：我是没跟你请假，你能把我怎样？还打我一顿吗？大不了我辞职不干。

材料员的话伤了蒋彩蝶的自尊，她顿时大怒。上去一把拽住她的头发，说我让你随便侮辱人？今天不让你尝尝姑奶奶的厉害我就不是人。

蒋彩蝶发火后两只胳膊真有劲儿，一下子把材料员从椅子上拽倒地上。然后骑在她的身上用拳头哐哐的击打她的头。

材料员抱住头狂命的在保护自己。

这一瞬间的变化，把办公室里的人都惊呆了。大家赶忙上来拽蒋彩蝶的胳膊，说经理消消气，别打了，再打会把她打坏的。

蒋彩蝶还是无法冷静，气的几乎中风，嘴里嘟哝道我不打她，她根本不知道天多厚地多薄？哼，今天我就要狠狠的教训她一次，让她知道我的厉害。

唐军头一次看俩个女人撕扯在***架，他真有点担心蒋彩蝶把材料员打坏。

直接将蒋彩蝶的两只手抓住，很严肃的说：你要知道你现在的身份，你是经理，决不能失去领导的本性。你这样对待自己的员工，她以后怎么会服你的？任何事情是要相互沟通说服教育的，不是靠武力解决的？

听了他的话，蒋彩蝶这才冷静下来。

其实让蒋彩蝶发这样大火的原因，就是材料员太拿她这个领导不当回事，她必须打掉她的锐气，要么以后无法管理自己的下属。

所以，材料员也是个倒霉鬼，当她被别人扶起时，脸蛋肿的跟馒头一样。

可能蒋彩蝶的拳击中了她的下巴，嘴都合不上，口水往出直流。

办公室主任站在一旁对材料员有种同情感，问她哪里难受？用不用去医院？材料员挥挥手，疲惫中带出一种坚强，意思是没事。

她本想去方士奇那里告蒋彩蝶的状，可又一想蒋彩蝶是方士奇身前的红人，去那里告状不仅得不到他的同情反而让他讨厌自己。最后她把这件事稀里糊涂的压了。

通过这次打斗，很多人发现蒋彩蝶的素质的确很低，几乎没有一点领导的克制性、也没有教育和说服别人的才能。所以让她当经理，就是在滥竽充数。

当时蒋彩蝶也能感觉出来下面人对她不服的心理，那次把材料员收拾了一顿就等于杀鸡给猴看。

随后，很多人在蒋彩蝶面前变得规矩多了。但背后在说什么，她截然不知。

当时分公司共有两名副经理，除了唐军，还有一名副经理。这个人就是一个代表性人物，表面上和蒋彩蝶不错，扭过头就骂她。

前几天，她看蒋彩蝶走出了办公室，趁机在屋里跟同事们一顿侮辱蒋彩蝶。

谁知蒋彩蝶是个小心眼女人，喜欢玩小聪明，搞了一个调虎离山。并没走远，在门口把他们在屋里说的话全听到了。

当时气的她直打饱嗝，忽然推开门，屋里的人全吓得目瞪口呆。

谁是傻逼？你给我讲清楚？否则我今天不会放过你。蒋彩蝶用手指着副经理大发雷霆。

副经理忙解释：经理你太多心了，我根本就没有说你，是在骂我的一位女同学，你不信问问大家。

你别解释，也别伪装了，我算认清了