第四十六章 他是怎么做到的 (2/2)

“如果不是去年冬季，加上今年上半年的这段时间不计代价的训练。加快了部队的磨合和提高了指挥员的能力，以及培养出来一批坦克车组，没有出现装备等人的情况。恐怕我们现在打的还不如苏军。”

“毕竟人家不管怎么说，有一些老底子在哪里。不足是不足，但是底子在哪里摆着那。图哈切夫斯基虽说被莫斯科的那个老头砍了脑袋，其大纵深的作战理论被废除，以及编制独立大规模坦克部队的观点被丢掉。”

“只要他们各级指挥员的素质提高，这个理论说捡起来就可以捡起来。而且他们有着完善的军工体系，虽说眼下战损的数量有些大。但是只要正在东迁的各个军工厂恢复投产，那么战损的装备随时可以得到补充，而我们却没有这个底子。”

“不过虽然我们目前表现的稍微好一些，但是我们的对手也不同。相对于有着完整成熟装甲集群运用理念，以及大量的坦克装甲兵力的德军。日军本身的坦克数量远不如不说，其坦克装甲车辆的运用，还停留在配属步兵作战的三十年代时候。”

“日军过于强调符合自身特点，却忽视了世界军事学术和装备发展。在坦克集群运用上，已经落后于世界的军事理论，也是我们能取得胜利的一个重要原因。有时候我在想，当我们遇到德军这样的对手时候，我们还能取得今天这样的战果吗？”

“而且通过此次作战，我们也暴露了的地空配合和突破口选择上，以及打开突破口后向纵深发展的方面还有一些不足。还需要不断的完善，才能形成一套完整的，具有自己特色的作战理念和体系。”

“另外，我们在装备上也有些欠缺。缺乏装甲运兵车和自行火炮等，能够配合坦克进攻的装备。单纯的依靠徒步步兵配合坦克作战，会降低坦克的进攻速度。而卡车越野能力差，无装甲保护，在战场上并不适合。”

“这也是我为何在谈判的时候，宁可付出一定的代价，也要换取一部分被苏军俘获的德军坦克军官的原因。毕竟坦克对于我们来说，是一个全新的作战模式。尤其是大规模的坦克集群运用，我们还是一片的空白。”

“而形势的发展也根本就不允许我们可以有充足时间，来完善训练和体系的情况之下，选择现在运用装甲集群作战经验最丰富，装甲集群战术最成功的德国人，来作为我们的教官，是一件比较恰当的事情。”

“老首长，向自己的敌人学习并不可耻。既然他们的军事技术有可取之处，那么我们为什么不能采众家之所长为我所用呢？我之前敢用日本陆军少将，为我们培养高级指挥人才。那么现在并未与直接我们作战，只是顶着一个日本人盟友头衔的德国人，我们为什么不能用？”

杨震的话音落下，两位老帅对视一眼，不由的相对苦笑。看着眼前这位年轻人，心中也不禁感叹这个家伙的胆子太大了。关内部队，也有用日军战俘作为教官的例子。但是一般只作为白刃战的教员，或是步兵战术教员。至于高级指挥员的培养，更多的还是靠自己。

一是军官一级被俘的人员极少，而且大多都是死硬分子很难转化。二也是以游击战和山地运动战为主的关内部队，也没有那个条件。各部队的高级指挥员培养，还是多靠着多年战争积累下来的经验。

那里像这个家伙，不仅敢用日军战俘之中的高级军官作为高级指挥员培养的教员。甚至还用日军战俘，组建了一支什么磨刀石的部队。还有他居然敢胆大包天的启用被俘日本陆军少将，作为最高级指挥员培训的教员。

先不说启用自己敌人的战俘，作为高级军官培养的教员胆子大小的话。就说他是怎么让这些死硬的日本军官，为自己所用的？在一支以战死为光荣，被俘为耻辱，以悍不畏死的武士道精神作为信仰。士兵难抓，军官更加难抓的军队之中，这几乎是不可想象的。

更何况还是还有那么多的高级军官，在现在中日战争还没有分出一个结果，日军在战场上还占据着明显优势的时候，他究竟是怎么做到的？这一点，可不是单单是靠刑讯逼供就能够做到的。